OBJECTIFS:
À la fin de la formation, le participant sera en mesure de :
– Motiver et mobiliser son personnel habilement.
– Identifier son rôle et ses responsabilités afin de susciter l’engagement.
– Connaître le processus d’évaluation et d’appréciation du rendement.
CONTENU:
* La motivation et la mobilisation pour l’atteinte de résultats remarquables.
* Actions à mettre en place pour optimiser le rendement.
* Les multiplicateurs d’engagement et de bons comportements.
* Appréciation du rendement.
CLIENTÈLE:
Ce cours s’adresse à toute personne ayant du personnel sous sa supervision.
* Cette activité sera offerte conditionnellement à un nombre suffisant de participants.